Création et musique : Prévention des risques psychosociaux par l’approche de la musicothérapie
Le bien-être des salariés est essentiel et permet d’exercer une activité de manière favorable, sereine et sans conséquence sur la santé. De plus en plus de moyens sont mis en place au sein des entreprises pour accompagner leurs employés à développer leur capacité à être heureux au travail et pour générer des solutions et des nouvelles idées les aidant à surmonter les difficultés.
Sur le plan du bien-être du salarié:
- Détente du corps et de l’esprit, lâcher prise et relâcher les tensions
- Regagner en « énergie »
- Se faire plaisir à travers les sons et la musique
- Prendre conscience de ses propres ressources et de son potentiel créatif
- Stimuler la concentration et la mémoire
- Favoriser l’imaginaire
- Renforcer l’estime de soi
- Développer la prise d’initiative et le partage d’idées
- Corps en mouvement
Sur le plan du travail en groupe :
- Temps de partages, soutien mutuel
- Écoute de soi et des autres
- Prendre du plaisir à être et créer ensemble (production commune)
- Favoriser l’identité de chacun au sein du groupe
Pour l’entreprise :
- Améliorer la créativité
- Investissement plus fort pour l’entreprise
- Favoriser un bon climat social
- Moins d’absentéismes et de démissions
- Augmente l’autonomie et la persévérance
- Facilite les échanges
- Coopérer davantage
- Améliorer le respect
- Valoriser l’image de la société
- Trouver des ressources
Pour toutes autres informations, n’hésitez pas me contacter.